【案例事實】
傳銷商甲加入「晶鑽健康多層次傳銷公司」（以下簡稱「晶鑽公司」）後，購買多層次傳銷商品，共領取進貨獎金新台幣（下同）5000元。除領取進貨獎金外，另因推薦死黨乙、丙、丁、戊等人一同加入，而領取每週發給的推薦與組織獎金共4000元。甲於加入後30日內決定先出國進修，回來再於直銷業發光發熱，因此先向「晶鑽公司」表示要主張解除契約，則「晶鑽公司」於辦理退費時，依多層次傳銷管理法得扣除哪些項目？
【所涉法律問題】
本案例直銷商甲在向晶鑽公司表示解除契約前，已實際受領之獎金或報酬，包括：（1）進貨獎金5000元；（2）推薦與組織獎金4000元。於解除契約後，既然甲之參加契約溯及消滅，原則上晶鑽公司對於甲負有百分之百退款義務，惟就已給付給甲之獎金或報酬，得扣除之獎金或報酬範圍為何？
晶鑽公司可得扣除之獎金或報酬之範圍，涉及多層次傳銷管理法第20條第3項規定：「多層次傳銷事業依前項規定返還傳銷商之款項，得扣除商品返還時因可歸責於傳銷商 ... ...
請繼續閱讀此篇文章 登入/訂閱
